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渠县“三个坚持”全力保障政策性安置用编

达州网消息(廖亚飞  记者 邓世云)近年来,渠县不断优化编制资源配置,按照提前预留、人岗相适、强化服务的原则,扎实做好政策性安置用编保障工作,确保顺利完成各项安置任务。

坚持前置管理,做好编制预留。将军队转业干部、退役士兵安置和大学生村官、“西部志愿服务计划”人员、“三支一扶计划”人员转聘安置用编需求全部纳入前置管理范围。对当年安置的军转干部、退役士兵用编,由安置部门事前向县委编办提出用编申请,县委编办审核后下达专项用编计划。对大学生村官、“西部志愿服务计划”人员、“三支一扶计划”人员等服务期后转聘用编的,由安置部门提前向县委编办提交编制预留申请,县委编办将纳入预留管理,确保其服务期满后能按期转聘到相关单位。

坚持沟通协调,确保人岗相适。积极协调组织、人社、民政、团县委等安置部门,提前掌握拟安置人员年龄、学历、特长等基本信息,收集拟安置人员简历和工作意向,结合缺编单位职能配置、人员结构、用人需求等情况,在充分征求安置部门和缺编单位意见的基础上拟定安置岗位,确保人岗相适。

坚持主动服务,提升工作质量。科学规划政策性安置用编需求,通过机构改革、机构编制资源整合等途径,盘活编制存量,提前做好编制储备。根据退役士兵、大学生村官等安置对象量化考核情况,配合安置部门做好择岗选岗工作,开辟政策性安置人员入编“绿色通道”,在安置文件下达后组织人员集中为其办理入编手续,确保被安置人员能尽快走上新的工作岗位。

责任编辑:唐军

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