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开江县人社局多渠道细化服务促就业

达州网消息(朱红灯)今年以来开江县人社局坚持宣传发动造势,培训服务齐抓、需求供给对接、就业创业并举的工作思路,全方位锻造就业服务“金钥匙”,切实为群众打开就业之门。

渠道,推进转移就业。2018年共举办8场大型就业扶贫招聘会,其中2场在贫困村白云村和深度贫困村光明寺村举办,是开江县纵深推进就业扶贫工作的有力举措。全年共组织招聘企业62家,提供180个工种4600余个岗位,全县20个乡镇共6500多名劳动者到场咨询求职,其中贫困劳动者1500余名,现场达成就业意向1870人,签订就业协议950人,其中贫困劳动者520人。2月12日,《人民日报》第13版以“四川开江把招聘会办进贫困村”为题对白云村招聘会进行了宣传报道,省就业局门户网站以“岗位进村真扶贫、岗位定制扶真贫”为题对开江县2018年就业扶贫新春系列招聘会进行了宣传报道,引起了强烈的社会反响。10月,开江县开展“就业扶贫行动日深度贫困村招聘会”通过开江发布“现场云”直播,当日点击量近2000人次,省就业局门户网站以“开江县积极开展‘就业扶贫日’系列活动”为题进行了的宣传报道。目前,全县实现农村劳动力转移就业23.72万人,其中劳务输出19.85万人,实现劳务收入17.52亿元。

培训,提高技能促就业根据开江县产业发展情况和农村劳动者的实际需求进行有针对性的培训,以提高培训效果。2018年已开展了6期普通劳动者职业技能培训,培训工种包括家政月嫂、保育员、中式烹调、汽车驾驶、计算机操作员等工种,有800余名城镇失业人员参加了培训;开展了12期青年劳动者职业技能培训,参训人员856人;在全县23个贫困村共开展了23期农村贫困家庭劳动者职业技能培训,培训工作包括果树栽培工、果树园艺工、家禽(畜)饲、农作物植保员等工种,有1329余名农村劳动者参加了培训,其中贫困家庭劳动者955人;开展农村劳动者品牌培训420人,返乡农民工创业培训100人。

抓机遇脱贫攻坚促就业。今年该局拟草,经相关部门审议,报县委、县政府批准,由脱贫攻坚办印发了《开江县创建就业扶贫车间工作试行方案》。在该局牵头组织下,各乡镇、各帮扶单位共同努力,目前已有6家扶贫车间落地运转,累计吸纳就业286人,稳定就业102人,其中吸纳贫困劳动者就业54人。开江县创建扶贫车间的先进做法获得了省就业局局长黄晓东的肯定性批示,四川发布以“达州开江县“扶贫车间”解决贫困就业难题”为题进行宣传报道,达州电视台2018年6月6日以“开江就业扶贫车间助务村民脱贫致富”为题进行了宣传报道。在2018年计划退出的23个贫困村,依托专合社、养殖场、企业等,建立一批居家就业扶贫基地,解决有劳动能力的贫困人口居家就近就业,每个村的基地补助金额不超过2万元。目前,已在全县6个乡镇7个2018年计划退出贫困村中,建立居家就业扶贫基地10家,带动当地劳动者就业456人,其中吸纳贫困劳动者就业189人。

就业是民生之本。该局作为服务民生的职能部门,下一步将继续牢记使命,抓住就业这一最大的民生工作,全面提供就业创业政策扶持,全心全意为居民找“饭碗”,用就业敲开幸福之门,力推全县就业创业工作扎实推进、稳中向好。

责任编辑:唐军

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